「自社×他社のアルムナイDB」で拓く新しい採用手法
～データで紐解く「求人埋没」の実態と打開策～

企業の採用担当者が直面する「広告費をかけても求人が埋もれてしまう」「一般的な転職市場には欲しい人材がいない」という課題。積年の課題解消に向け、新たな手法を検討すべき時を迎えているのではないでしょうか。

本ウェビナーは、求人データ分析のプロフェッショナルである株式会社フロッグと退職者(アルムナイ)とのネットワーク構築サービスを提供する株式会社ハッカズークがコラボ。主要求人媒体のビッグデータから中途採用市場の現状を客観的に捉え、従来の採用手法における構造的課題を鋭く解明します。 

ハッカズークではこれまでの自社完結型アルムナイ採用から、他社のアルムナイへ採用のアプローチが可能な新サービスを開始。「採用費用の高騰」「即戦力人材の不足」といった、採用責任者や経営層の皆様が抱えるリアルな課題を解決します。

リスクを最小限に抑え、効率的に運用できる成功報酬型のサービスとなっているため、「次世代採用戦略の新たなカード」として、ぜひ皆様の手札に加えてください。